Équité, diversité et
inclusion dans les
milieux culturels:

Les musées d’aujourd’hui cherchent plus d’équité dans leur offre, par des expositions et des programmes publics qui reconnaissent non seulement les catégories traditionnelles des publics établies selon les âges, mais également la variété d’autres profils plus étoffés, déterminés selon divers paramètres sociaux, culturels et identitaires. Les particularités de ces profils se traduisent aussi dans la manière dont les musées abordent leurs collections, ce dont témoignent plusieurs initiatives récentes. Elles remettent en question les principes d’exemplarité, d’unicité, d’organisation interne des collections et d’intégrité matérielle qui servaient essentiellement, jusqu’à récemment, à justifier l’acquisition et sa mise en valeur. La fonction des collections est alors de ce fait aussi interrogée à leur façon d’entretenir les biais coloniaux et patriarcaux, et de devenir des agents de changement. En recherchant divers profils au sein des comités d’acquisition, en adoptant des quotas annuels de dons et d’achats, en rétablissant par un travail ciblé des déséquilibres historiques, en reconnaissant les discriminations basées sur les catégories d’objets et les disciplines ou en invitant les pratiques contemporaines à revisiter leur passé, les musées d’aujourd’hui adoptent une approche réflexive et critique plus inclusive. Cette communication propose de revenir sur cet élargissement des musées d’art qui se fait à travers les collections au Canada afin de présenter un certain nombre d’initiatives remarquables.